Jóvenes Talentos
El programa
En Moove Cars creemos en el poder de las nuevas ideas. Por eso buscamos jóvenes con talento, energía y pasión que quieran transformar la movilidad con nosotros mientras hacen crecer su carrera profesional.
Trabajo formativo
En Moove Cars creemos en aprender haciendo. Por eso, durante un programa de más de 6 meses, nuestros talentos recorren todas las áreas clave del negocio, viviendo la experiencia completa y aportando innovación en cada paso.
Mentorías
En Moove Cars no caminarás solo. A través de mentorías, te acompañaremos para que desarrolles tus habilidades, fortalezcas tus conocimientos y crezcas como profesional.
Ofrecemos oportunidades a jovenes talentos
En Moove Cars queremos sumar a nuestro equipo a jóvenes con ambición y ganas de crecer en el sector del transporte y la logística.
Buscamos personas con ideas frescas, habilidades innovadoras y pasión por desarrollarse en una empresa joven que vive un gran proceso de expansión internacional.
Para ello hemos creado un programa único, diseñado especialmente para recién titulados que quieran aprender y formarse con nosotros durante un año en el área que elijan.
Tras completar esta formación remunerada, tendrás la posibilidad de continuar tu trayectoria profesional dentro de Moove Cars, incluso en alguna de nuestras sedes internacionales. Por eso, es muy valorado que cuentes con conocimientos de más de dos idiomas.
¿En qué áreas te gustaría trabajar?
El sector del transporte y la logística ofrece infinitas oportunidades de crecimiento profesional.
En Moove Cars, además de captar conductores que mueven a miles de pasajeros cada día, contamos con equipos que hacen posible que todo funcione al instante: Operaciones, Finanzas, Logística, Recursos Humanos, IT y mucho más.
Con nuestro programa de Jóvenes Talentos abrimos la puerta a quienes quieran desarrollarse en estas áreas y crecer con nosotros en una empresa en plena expansión.
LOGÍSTICA
El perfil para este puesto tiene que ser el de una persona organizada, con atención al detalle, capacidad de trabajar en equipo.
RECURSOS HUMANOS
En el área de Recursos Humanos se requieren perfiles para distintas áreas como selección de personal, relaciones laborales o nóminas.
FINANCIERO
En este área los candidatos podrán conocer las tres grandes tareas de finanzas
IT
El departamento de IT es un área relevante porque desarrollamos nuestras propias aplicaciones y mejoras de las mismas para realizar la operación diaria.
JURÍDICO
Para este área se requieren incorporar perfiles de Derecho Internacional
TALLER
El taller es una parte esencial de nuestro negocio, ya que hacemos la gran mayoría de las reparaciones y mantenimientos in house.
OPERACIONES
Los perfiles que se requieren para este área tan relevante serán los próximos Responsables de base/gestores de flota en nuestras diferentes sedes nacionales/internacionales.